医院信息化建设考核标准（10分）
| 指标内容 | 考核办法 | 分值 | 评分标准 |
| 1、 组织机构建设 ①机构落实（有独立的信息科）。 ②固定专职计算机维护员。 |
1、查资料。 2、现场调查。 |
1 | 机构不健全扣0.5分，人员不固定扣0.5分。 |
| 2、规划、制度建设 ① 总体规划（近几年总体规划）。 ② 本年度计划及执行情况。 ③ 信息化建设管理制度（包括计算机及网络设备购置办法、网络及设备维护制度、网络安全保密管理制度、计算机病毒管理制度），要求责任明确并下发各科室贯彻执行。 |
1、查有关文件、资料。 2、现场调查。 |
2 | 1、无总体规划扣1分。 2、无年度计划扣0.5分，未按计划完成扣0.25分。 3、无制度扣0.5分。制度不健全缺一项扣0.1分，责任不明确扣.005分，未下发执行扣0.05分。 |
| 3、队伍建设 ① 制定年度培训计划并落实。 ② 业务技能培训率≥10%，合格率≥90%。 |
查看培训计划及成绩单、合格证，计算其指标。 | 1 | 1、无年度计划扣0.5分。 2、培训率≤10扣0.25分。 3、合格率≤90扣0.25分。 |
| 4、网络系统建设 建立医院管理信息系统（包括门诊、住院、药房、药库、护士站、医生站、人事、病案、统计、财务及院长查询等管理系统） |
查看各部门门管理系统的演示及相关资料。 | 4 | 1、未建立信息管理系统扣2分。 2、缺一模块扣0.05分，每模块运行不正常扣0.05分。 |
| 5、信息化建设经费管理 ① 年信息化建设投入占年业务收入比例≥0.2.%。 ② 培训费占年信息化建设投入的比例≥10%。 |
查医院会计报表及原始记录。 | 2 | 1、无信息化建设经费扣2分。 2、①少0.1%扣0.5分。 3、②少5%扣0.5分 |
